Comment ça fonctionne ?
Chaque joueur reçoit, au début de la partie, une carte personnage qui détermine ses capacités et ses limites en termes de gestion du stress.
Pendant le jeu, les joueurs doivent épuiser la pioche de cartes en choisissant stratégiquement quelle carte jouer à chaque tour.
Les cartes peuvent :
- Diminuer le stress du joueur
- Augmenter le stress du joueur
- Augmenter temporairement le stress de tous les joueurs
- Diminuer temporairement le stress de tous les joueurs
- Et bien plus encore…
À la fin de chaque tour, les joueurs évaluent leur niveau de stress total. Si le stress total dépasse le Stress Max, le joueur est en situation de burn-out, et la partie est perdue pour tous les participants. Sinon, c’est au joueur suivant de choisir une carte dans sa main. Idéalement, un animateur externe à la partie prend des notes sur le fonctionnement de l’équipe et ses dynamiques.
Le débriefing est une étape cruciale de Stressss!!! V2.0. L’animateur utilise les notes prises pendant la partie pour aider les participants à faire des liens entre leurs expériences de jeu et leur quotidien professionnel.
L’objectif est de dégager une ou deux actions concrètes d’amélioration pour renforcer la cohésion d’équipe et la gestion du stress au sein de l’organisation.
Une personne a-t-elle pris l’ascendant sur les autres pour les prises de décision ? Comment les intérêts individuels se sont-ils confrontés aux intérêts de groupe ? À partir de quel moment les joueurs ont-ils pris conscience de ce qu’ils pouvaient réellement communiquer aux autres joueurs ?
Stressss!!! V2.0 offre aux joueurs une occasion unique de réflexion et de discussion sur des sujets clés liés à leur travail. Basé sur notre expérience approfondie en matière de serious gaming, ce jeu garantit un débriefing riche en enseignements.
Qu’apporte Stressss!!! aux joueurs ?
Notre expérience dans le serious gaming nous a prouvé que le plus important dans le jeu au travail est d’avoir un bon debrief. Et Stressss!!! V2.0 ne fait pas exception à la règle.
Après plus de 70 parties animées, voici les axes de debrief qui se dégagent le plus souvent de Stressss!!! :
- Comment donner plus de visibilité sur notre charge de travail individuel mais aussi d’équipe ?
- Comment pouvons-nous mieux communiquer en tant qu’équipe ?
- Quels engagements de délai pouvons-nous raisonnablement prendre ?
- Avons-nous correctement embarqué toutes les parties prenantes de notre activité / projet ?
- …
Auteurs
Illustrateur : Arnaud Dieu
Co-Créateurs: Matthieu Salikhov & Nicolas Tondeur
Avis
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