Le Deck Agile

(3 avis client)

Le Deck Agile, un jeu de 52 cartes à jouer pour tout savoir sur l’Agilité. Sur chaque recto retrouvez un contenu original pour découvrir ou approfondir une notion, un principe ou une pratique agile.

30,00 HT / 30,00 TTC

Important : si vous achetez plusieurs jeux différents, la livraison ne peut pas être mutualisée car chaque jeu est expédié par son auteur.

Le Deck Agile en bref

Le Deck Agile est un jeu de 52 cartes à jouer spécialement conçu pour vous permettre de découvrir et d’approfondir les notions, les principes et les pratiques de l’Agilité.

Que vous soyez coach agile, consultant Agile, manager, Product Owner, Scrum Master ou membre d’une équipe pratiquant l’Agilité, Le Deck Agile est un outil pratique et indispensable pour vous.

Deck_Agile
Deck_Agile

Le Deck Agile c'est :

Chaque carte du jeu présente un contenu unique et une illustration originale sur le recto.

Les 52 cartes sont réparties en 4 familles, correspondant aux couleurs des cartes : la personne/l’équipe, le produit/service, le client et l’entreprise.

Elles couvrent 11 thématiques différentes, comprenant des valeurs, des principes, des approches agiles, des concepts agiles, des acronymes agiles, des rôles, des événements, des objets, du management visuel, des outils et de la culture générale agile. 

Le jeu comprend également 2 cartes Joker et 1 carte notice expliquant comment utiliser le Deck Agile, ainsi qu’un étui de protection pour les cartes.

Comment utiliser Le Deck Agile ?

Les possibilités sont nombreuses, voici quelques exemples :

  • Ice breaker (jusqu’à 12 personnes) : Utilisez les cartes pour faciliter les introductions et les discussions en demandant aux participants de choisir une carte et de partager brièvement leur choix.
  • Mime (jusqu’à 20/25 personnes) : Utilisez les cartes principes pour organiser un jeu de mime où les participants miment un principe agile tandis que les autres essaient de le deviner.
  • Béret (jusqu’à 52 personnes): Distribuez une carte à chaque personne. Appelez les “Coeurs”. Leur demander quel thème les réunit (réponse : “Le client”) ? Appelez les “4”. Leur demander quel thème les réunit (réponse : “Le management visuel”) ? Et ainsi de suite, les regroupements par couleur ou par numéro de cartes étant bien sûr possibles – Bonus : si au cours de l’atelier vous avez besoin de faire plusieurs groupes aléatoires de 3 à 4 personnes, ou 12 à 13 personnes, il suffit d’appeler un numéro/une figure ou une couleur pour regrouper les personnes ayant les cartes correspondantes.
  • Découverte : Piochez une carte du deck chaque semaine et essayez de retenir sa définition par cœur, en la révisant régulièrement.
  • Memory : Utilisez deux jeux de cartes pour jouer à un jeu de memory, où les joueurs doivent retrouver les paires de cartes identiques.

Crédits

3 avis pour Le Deck Agile

  1. Romain

    Superbe idée et magnifique réalisation ! Je compte l’utiliser pour animer et former les équipes que j’accompagne en agilité.

  2. Commentaire LinkedIn

    Merci Guillaume pour le deck. Il est arrivé aujourd’hui et j’ai vraiment hâte de l’utiliser de toutes les façons possibles et imaginables. Et peut être même de manières inimaginables ! Les cartes glissent les unes sur les autres c’est de la folie 😉

  3. Commentaire LinkedIn

    C’est génial. D’abord j’adore les jeux. Un support ludique et motivant pour me perfectionner dans un premier temps. Enfin un visuel sympathique pour convaincre mes clients de travailler en mode Agile sur le produit que nous fabriquons. Avoir une valeur ajoutée à apporter à ses clients.

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